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PhD
Südafrika Johannesburg Studienart: Alle Tempo: Alle

Finden Sie PhD-Studiengänge in Personalwesen 2019 in den Johannesburg, Südafrika

Ein PhD, auch bekannt als Doktor der Philosophie, ist ein Doktortitel, der von einer Universität an Doktoranden verliehen wird, die alle notwendigen Qualifikationen erfüllt haben und nun in ihrem akademischen Bereich einen Doktortitel tragen können.

Ein Abschluss in Personalwesen bereitet die Studierenden auf den Eintritt in die Belegschaft verschiedener Organisationen und Unternehmen vor. Während eines solchen Studiums werden die Studierenden in eine Reihe von einschlägigen Themen wie Arbeitsrecht, Lohngleichheit, Organisationsverhalten, Management und Personalleitung eingeführt.

Südafrika, offiziell die Republik Südafrika ist ein Staat an der Südspitze Afrikas. Es ist in neun Provinzen aufgeteilt. Südafrika ist nicht nur ein Startpunkt, ist es selbst ein fantastisches Reiseziel reich an Kultur, Fauna und Flora und Geschichte.

Johannesburg Stadt ist die größte Quelle von Gold und Diamanten im südlichen Afrika. Es ist die Basis des Verfassungsgericht Südafrikas und ist die größte und reichste Stadt in der Provinz Gauteng. Es ist die Heimat der Universität Johannesburg.

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3 Ergebnisse in Personalwesen, Johannesburg

Abschlüsse
Standort
Südafrika
Johannesburg
Studienart
Tempo
Andere Optionen in diesem Studienbereich:
University of Johannesburg

... [+]

Die These, würde einen besonderen Beitrag zur Kenntnis und Einblick in, wie auch das Thema Disziplin wie auf dem Gebiet der Forschung. Qualifizierte Studenten würden auch Kompetenz in der Anwendung der damit verbundenen Forschungsmethodik und die ordnungsgemäße schriftliche und / oder mündliche Mitteilung des Forschungsprozesses und Erkenntnisse anzuzeigen.

Zulassungsvoraussetzungen

Matrikelnummer Zwänge erfordern eine Auswahlprozess eines ganztägigen Assessment-Center aus und psychometrischer Assessments. Ein Modul auf mindestens Bachelor-Ebene oder oben in statistische Methoden oder Analysentechnik.

Kontaktdaten

Name: Frau A. Ferreira Tel: +27 (0) 11 559 2079 / Email: amandaf@uj.ac.za... [-]

Südafrika Johannesburg
Februar 2020
Englisch
Vollzeit
Teilzeit
2 - 4 jahre
Campusstudium
Lesen Sie mehr auf Deutsch
University of Johannesburg

Das Programm entwickelt die geistigen und beruflichen Fähigkeiten des Schülers. Ein qualifizierter Schüler sollten Beweise für unabhängige und originelle wissenschaftlich ... [+]

Das Programm entwickelt die geistigen und beruflichen Fähigkeiten des Schülers. Ein qualifizierter Schüler sollten Beweise für unabhängige und originelle wissenschaftliche Arbeit in der Arbeit zeigen. Die These, würde einen besonderen Beitrag zur Kenntnis und Einblick in, wie auch das Thema Disziplin wie auf dem Gebiet der Forschung. Qualifizierte Studenten sollten auch Kompetenz in der Anwendung der damit verbundenen Forschungsmethodik und die ordnungsgemäße schriftliche und / oder mündliche Mitteilung des Forschungsprozesses und Erkenntnisse anzuzeigen. Die Schüler sollten auch auf ihre Forschungsergebnisse zu reflektieren können.

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Südafrika Johannesburg
Februar 2020
Englisch
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2 - 4 jahre
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Das Programm entwickelt die geistigen und beruflichen Fähigkeiten des Schülers. Ein qualifizierter Schüler sollten Beweise für unabhängige und originelle wissenschaftlich ... [+]

Das Programm entwickelt die geistigen und beruflichen Fähigkeiten des Schülers. Ein qualifizierter Schüler sollten Beweise für unabhängige und originelle wissenschaftliche Arbeit in der Arbeit zeigen. Die These, würde einen besonderen Beitrag zur Kenntnis und Einblick in, wie auch das Thema Disziplin wie auf dem Gebiet der Forschung. Qualifizierte Studenten sollten auch Kompetenz in der Anwendung der damit verbundenen Forschungsmethodik und die ordnungsgemäße schriftliche und / oder mündliche Mitteilung des Forschungsprozesses und Erkenntnisse anzuzeigen. Die Schüler sollten auch auf ihre Forschungsergebnisse zu reflektieren können.

Zulassungsvoraussetzungen

Eine entsprechende Master-Abschluss Qualifikation auf NQR Stufe 8 oder 9 in Arbeitsbeziehungen, Arbeitsrecht oder einer verwandten Disziplin und Beweise für eine vollständige oder Mini Forschungskomponente bei Master-Abschluss Ebene, sowie die Fertigstellung eines Forschungsmethodik Modul an Ehrungen und / oder Master-Abschluss Ebene mit einer durchschnittlichen Mindestpunktzahl von 65% bei Master-Abschluss Ebene. Drei bis fünf Jahre einschlägige Industrie / Berufserfahrung. Matrikelnummer Zwänge erfordern eine Auswahlprozess eines ganztägigen Assessment-Center aus und psychometrischer Assessments. Ein Modul in Forschungsmethodik an Master-Studien Ebene ist von wesentlicher Bedeutung. ... [-]

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