DOCTOR OF APPLIED LEADERSHIP

EFFEKTIVE FÜHRUNG

Das Programm bietet eine Plattform, die es den Teilnehmern ermöglicht, sich als effektive Führungskräfte und Coaches zu entwickeln, indem sie ihre persönlichen Fähigkeiten, Überzeugungen und Wertvorstellungen in Bezug auf diejenigen untersuchen, mit denen sie interagieren. Die Teilnehmer entwickeln Einsichten und Fähigkeiten, um zu effektiveren Führungskräften und Managern zu reifen. Einsicht in die Effektivität von Management und Führung weist zunehmend auf emotionale Intelligenz und Kongruenz hin. Das Wissen um das Selbst ermöglicht es Führungskräften, ihre Mitarbeiter besser zu kennen und effektiv zu führen. Das Programm ist speziell für Berufstätige konzipiert, die das Wissen des Programms sofort wieder auf ihre Arbeitsumgebung übertragen möchten.

ANGEWANDT & PRAKTISCH

Das Programm verwendet eine Blended-Learning-Methode, die Einzelcoaching, praktische Anwendung am Arbeitsplatz, angewandtes Führungsstipendium und individuelle Reflexion umfasst. Erfolg im Programm ist definiert als höhere Leistung als Führungskraft und Coach in der realen Welt des vorhandenen Arbeitsplatzes des Teilnehmers. Das Programm umfasst Material, das als wesentlich für die angewandte Führung angesehen wird. Zu den aktuellen Themen gehören: Ethik und CSR, Führung, Veränderung, Nachhaltigkeit, Kongruenz, persönliche Psychologie und Spiritualität. Sie können das Programmschema hier herunterladen.

LEADERSHIP CAPACITY BUILDING

Führung ist der Schlüssel zur Entwicklung einer belastbaren Organisation. Durch außergewöhnlichen Unterricht und reale Anwendungen entwickelt das DOAL-Programm Manager, die bereit sind, eine Führungsrolle in ihren Organisationen zu übernehmen.